“8月27日晚，副乡长杨毅协调处理较场村突发的一起因开发商拖欠农民工工资引发的纠纷，28日凌晨1时30分才将矛盾缓和。”这是湘潭县分水乡值班记录本的一则记录。自从湘潭县整治乡镇干部“走读”现象后，由于推行领导干部住夜制度，乡镇夜间处理突发事件更加及时迅速。同时，乡镇干部晚上都到农民家中与农民谈心，与农民群众交朋友，帮忙解决实际困难，受到群众一致好评。(党的群众路线教育实践活动网9月1日)
湘潭县在开展党的群众路线教育实践活动中，针对群众反映强烈的乡镇干部“走读”现象，立改立行，推行制度拴心、氛围留人，强化监督等举措，把纠正乡镇领导干部“走读”现象作为一个自选动作来抓。为了纠正“走读”现象，该县出台相关规定，推行领导干部住夜制度，要求乡镇领导干部每周在工作地住宿4晚以上，每月驻村工作不少于7天。领导干部要定期到联系的乡镇、村指导工作，到基层广泛开展体察民情、了解民意和民情夜访等活动。
湘潭县县乡干部以“走基层、解难题、办实事、惠民生”的实际行动摒弃“走读”思想、“走读”行为。以“走基层”挤压“走读”，以“解难题”削弱“走读”，以“办实事”破解“走读”，鲜明教育实践活动的实践方向。
什么是“走读干部”呢?“走读干部”一般指那些家在城里工作在乡里或者家在市里工作在县里的干部。有句顺口溜是这样形容“走读”干部的——“乡镇干部像候鸟，白天农民找不到，晚上全都进城了”。
干部“走读”现象，长期以来成为群众反映强烈的问题。因为“走读干部”有的上班来得晚，下班溜得早，连日常工作都保证不了，为群众办事的时间大大减少。干部晚上回城后，乡镇机关人去楼空，造成了农村管理的空白。群众晚上有事找不到干部，一旦遇到紧急情况更是措手不及。长此以往，人难找、事难办，大量需要解决的问题沉积在了基层，严重影响了干群关系，与领导干部应有的作风格格不入。
为进一步加强和改进党的作风建设，中央提出改进工作作风，密切群众的八项规定。可以说，湘潭县把干部“走读”变为“走基层”，是体现作风转变的一面镜子。从“走读”到“名情夜访”，无疑是湘潭县落实八项规定，加强作风建设和树立良好党政形象迈出的重要一步。这一转变虽然对“住读”干部“不利”，群众却从中得到了实惠。
湘潭县将干部“走读”变为“走基层”，从“走读”变成“明情夜访”，让干部们从肥沃的基层土壤、群众智慧中汲取营养，做出成绩、利于百姓，这就是践行群众路线，转变作风的生动诠释。
作者：王思锐
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