6月底,记者赴阿坝州采访,从汶川到茂县、从松潘到若尔盖、从红原到马尔康,一路上都看到了针对基层干部的培训班,培训班的主题无一例外——“群众工作”。(7月20日 四川日报网)
2012年初,阿坝州在阿坝县试点,探索适合藏区实际的群众工作新路径,即“与发展联抓、与民生联动、与寺庙联管、与稳定联手、与党风联建”的“五联群众工作法”。目前,“五联群众工作法”已覆盖全州,切实提高了稳藏兴藏能力和水平。笔者认为,阿坝州推行的“五联群众工作法”“逼”着领导干部们去解决藏区群众最关心、最直接的问题,助力领导干部的作风转变。
众所周知,阿坝州藏区群众大多生活在人烟稀少,交通闭塞的落后地区,广大群众最主要的经济来源是养牦牛和挖药材。然而,他们逐水草而居的传统生产模式,没有什么科技含量,抗击自然灾害的能力较差,靠天吃饭,挣的是一点辛苦钱,发展的空间有限,生活的根本改善靠传统的生产模式往往会难以为继,在这样的情况下,他们更迫切地希望得到党委和政府的关怀,得到党的温暖,得到领导干部的关心。
在这样的情况下,党委在阿坝藏区开展“五联群众工作法”,让广大机关干部走出机关大院,俯下身子,埋头到群众的时候生产当中去,去解决群众的生活生产困难,特别是解决他们的交通困难和发展难题。而且阿坝州州委还从县、乡机关选派优秀干部,进驻重点乡镇和后进乡村担任“第一书记”,在这样的情况下,干部走村串户的身影随处可见,情况在一线掌握、问题在一线解决、工作在一线推动、感情在一线融洽的干部作风已经蔚然成风,真正实现了党员干部受教育,群众得实惠。
“五联群众工作法”把领导干部从机关大院里“撵”出去,倒逼党员干部转变工作作风,下沉到基层第一线去解决群众的困难,做好为民服务工作,值得赞赏。
作者:江文